08-01-2005 Финансиста встречают по опыту, а не по резюме
Лишь 1% финансистов обращает внимание на знания и умения претендентов на работу, зафиксированные в резюме потенциальных сотрудников. Почти также низко котируются международный опыт (на него обращают внимание лишь 3% финансистов) и знание иностранных языков (7%). В глазах финансистов наибольшее значение имеют опыт работы претендента в соответствующей отрасли (43%) и уровень владения компьютером (33%). Эти данные дал опрос, проведенный рекрутинговой фирмой Robert Half International среди руководителей финансовых подразделений крупнейших корпораций США. |
