25-06-2005 Только треть российских топ-менеджеров считают важным для руководителя иметь МВА
Институт Адама Смита провел среди представителей российского делового сообщества опрос на тему «Навыки и качества руководителя». Цель данного исследования – выявить взгляды российских руководителей на ключевые вопросы, связанные с лидерством в современной организации. В опросе участвовали около 1000 управляющих и менеджеров среднего и высшего звена ведущих компаний и промышленных предприятий.
По мнению опрошенных, современного лидера отличают решительность, организаторские способности, сила убеждения, умение четко формулировать задачу перед коллективом, а также готовность воспринимать и внедрять инновационные подходы. Чтобы быть успешным, необходимы высшее образование (экономическое или техническое - 46% и 34% голосов соответственно), а также знания и навыки, приобретаемые путем повышения квалификации (21,8%). Треть опрошенных (30,9%) считает важным иметь MBA.
Исследование позволило выявить представления российских менеджеров о лидерстве. Участники опроса считают, что миссия лидера - менять мир вокруг (42,5% респондентов) и вдохновлять других (51,9%). По их мнению, особенность лидеров заключается в том, что они доводят начатое до конца (31,5%) и имеют последователей (47,4%). На их взгляд, лидеров не беспокоит критика и не докучает публичность, но они не спят ночами из-за кадровых вопросов (49,1%). Их тяготят взятые обязательства (15,6%) и необходимость играть по правилам (39,8%), как в профессиональном, так и межличностном плане. |
