11-11-2005 Тюменская область: навыки бизнесмена должны воспитываться уже в вузе
Для успешной предпринимательской деятельности необходимы большие амбиции и воля к победе. Такова точка зрения президента ассоциации выпускников Президентской программы подготовки руководящих кадров для организаций народного хозяйства РФ Сергея Медведева. О применении полученного опыта во время учебы Сергей Медведев рассказал журналистам тюменских СМИ во время встречи в офисе журнала "Тюмень – ПРО".
Для ведения бизнеса необходимы качества лидера. Именно это отличает выпускников Президентской программы.
В ассоциацию выпускников Президентской программы входит свыше 100 руководителей предприятий Тюменской области, более половины из них работают в малом и среднем бизнесе. Сам Сергей Медведев является генеральным директором группы компаний "Статус", которая организована частными лицами в 2003 году. В ее состав входят Винзилинский завод керамических стеновых материалов, фирма "Лидер" (производство электроподогревателей двигателя автомобиля), ОАО "Тюменьнеруд" (добыча песка и глины), а также оптово-розничный комплекс "Сибирский на Барабинской", торговые центры "Сибиряк" и "Рентал". Кроме того, в составе группы строительная компания "Любимый город".
"Программа помогла мне получить базовые знания по управлению предприятием, а также более четко планировать свою работу, - отметил Сергей Медведев. - И, кроме того, обучение ясно показало, что навыки лидера должен воспитывать вуз". Для этого ассоциация ищет точки взаимодействия с ведущим вузом Тюмени - Тюменским государственным нефтегазовым университетом. Предприниматели планируют организовать презентацию своих компаний, рассказать о тонкостях ведения бизнеса и, что немаловажно, дать возможность будущим командирам производства встретиться с потенциальными работодателями.
Ассоциация намерена также провести серию обучающих семинаров для того, чтобы знания, полученные студентами в вузе, уже начали "работать".
Напомним, что Президентская программа подготовки руководящих кадров действует в России с 1999 года. Ее цель - подготовка руководителей высокой квалификации. Важно, чтобы кадры, приходящие на смену нынешним управленцам, были максимально профессиональны в той области, которую они представляют, будь то бизнес, государственное управление или предприятия бюджетной сферы. За время действия программы в Тюменской области прошли обучение более 200 человек. |
