СИСТЕМА ДИСТАНЦИОННОГО
БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЯ

www.businesslearning.ru
21-06-2006  В Приморье прошла конференция "Перспективы краткосрочного бизнес-образования"

   Обучать своих сотрудников или искать новых на рынке труда? Как оценить эффективность краткосрочного обучения? Как выбрать тренинговую компанию и оценить персонал с целью выявления потребностей в обучении? На эти и другие вопросы искали ответы участники конференции "Перспективы краткосрочного бизнес-образования в Приморье", проходившей на прошлой неделе во Владивостоке.
   Инициатором форума выступили практики, которые не первый год работают на тренинговом рынке Приморья - кадровое агентство "Успех" и центр бизнес-обучения "Седьмой уровень" при содействии департамента образования и науки администрации Приморского края.
   Идея проведения выросла из потребностей всех участников рынка обсудить наболевшие вопросы, поделиться друг с другом наработанным опытом. Участниками конференции стали руководители тренинговых компаний и кадровых агентств и представители приморского бизнеса. Одним из специально приглашенных практиков стал директор консалтинговой компании "ТРИЗ-ШАНС" (Санкт-Петербург) Игорь ВЕКЕНТЬЕВ, рассказавший об основных тенденциях и перспективах развития тренингового рынка России, а также ответивший на вопросы собравшихся.
   Организаторы считают, что первая конференция, посвященная вопросам краткосрочного бизнес-образования в Приморье, удалась. И планируют сделать данное мероприятие ежегодным.

В блог / На сайтОтправить по e-mail
2002 - 2024 © НДП "Альянс Медиа"
2003 - 2024 © НДП "Альянс Медиа"